Lead Developer Mobile Android (m/w/d)
STI-Consulting GmbH
Ansprechpartner: Viktoriia Tsokalo
Wien, Österreich (Remote 90%), Österreich
ITAndroidAndroid Application DevelopmentAndroid NDKAndroid StudioMobile Application DevelopmentTechnische LeitungBusiness Intelligence Development StudioAndroid Debug BridgeKotlinAndroid Ui
Beschreibung
Aufgaben:
·Architektur- und Designverantwortung für native Android-Komponenten.
·Operative Entwicklung, Refactoring, Performance-Optimierung sowie technische Schuldenanalyse.
·Technische Leitung und Koordination des Android-Teams sowie Abstimmung mit Architekten und anderen Teams.
·Mitwirkung an Technologieauswahl, Machbarkeitsprüfungen, Deployments, Qualitätssicherung, Logging und Monitoring.
·Anleitung weniger erfahrener Entwickler und Sicherstellung eines stabilen, wartbaren Applikations-Stacks.
Must-Have-Skills:
·IT-Ausbildung (HTL/FH/Universität) oder 10 Jahre einschlägige IT-Berufserfahrung
·Mindestens 6 Jahre Erfahrung als Softwareentwickler innerhalb der letzten 8 Jahre
·Mindestens 2 Jahre technische Leitung oder Koordination von Entwicklungsteams als Lead Developer oder vergleichbar (Angabe der Monate)
·Mindestens 5 Jahre native Android-Entwicklung, davon mindestens 3 Jahre Kotlin in agilem CI/CD-Umfeld mit mindestens wöchentlichen Releases.
·Kotlin (Muss); zusätzlich Jetpack Architecture Components, Room, Coroutines, ViewBinding, Google Maps, Retrofit, OkHttp und REST.
·Git oder vergleichbar und Jenkins oder vergleichbar (jeweils Muss); mindestens 3 Jahre Erfahrung mit SQL, Git, Jenkins, Jira/Confluence und Unit-Tests. CI/CD-Pipelines nachweisen.
·Sehr gute SQL-/Datenbankkenntnisse und mindestens 5 Jahre Datenbankerfahrung; SQL (Muss), z. B. Oracle, PostgreSQL oder MongoDB.
·Unit-Tests (Muss) sowie mindestens 3 Jahre Software-Qualitätssicherung; zusätzlich TDD, Appium, Code Reviews, White-Box-Testing oder JUnit.
·Jira/Confluence (Muss); zusätzlich relevante Infrastruktur-/Monitoring-Tools wie Sonar, Grafana, Prometheus, Kibana, Elasticsearch oder Logstash.
·Erfahrung mit Cross-Platform-Anwendungen, Microservices, Containerisierung (Docker oder vergleichbar), Cloud-/On-Premise-Umgebungen und Barrierefreiheitsanforderungen.
·Mindestens 5 Jahre agile Projekterfahrung und mindestens 1 Jahr als Lead Developer in agilen Teams.
Nice-to-Have-Skills:
·Technische Führungskompetenz und konstruktive Zusammenarbeit.
·Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
·Hands-on-Mentalität, Eigenverantwortung und hohe Lernbereitschaft.
·Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit.
Start: 02.11.2026
Dauer: 12 Monate
Einsatzort: Wien, Österreich (Remote 90%)
Sprache: Deutsch
Auslastung: 100%
·Architektur- und Designverantwortung für native Android-Komponenten.
·Operative Entwicklung, Refactoring, Performance-Optimierung sowie technische Schuldenanalyse.
·Technische Leitung und Koordination des Android-Teams sowie Abstimmung mit Architekten und anderen Teams.
·Mitwirkung an Technologieauswahl, Machbarkeitsprüfungen, Deployments, Qualitätssicherung, Logging und Monitoring.
·Anleitung weniger erfahrener Entwickler und Sicherstellung eines stabilen, wartbaren Applikations-Stacks.
Must-Have-Skills:
·IT-Ausbildung (HTL/FH/Universität) oder 10 Jahre einschlägige IT-Berufserfahrung
·Mindestens 6 Jahre Erfahrung als Softwareentwickler innerhalb der letzten 8 Jahre
·Mindestens 2 Jahre technische Leitung oder Koordination von Entwicklungsteams als Lead Developer oder vergleichbar (Angabe der Monate)
·Mindestens 5 Jahre native Android-Entwicklung, davon mindestens 3 Jahre Kotlin in agilem CI/CD-Umfeld mit mindestens wöchentlichen Releases.
·Kotlin (Muss); zusätzlich Jetpack Architecture Components, Room, Coroutines, ViewBinding, Google Maps, Retrofit, OkHttp und REST.
·Git oder vergleichbar und Jenkins oder vergleichbar (jeweils Muss); mindestens 3 Jahre Erfahrung mit SQL, Git, Jenkins, Jira/Confluence und Unit-Tests. CI/CD-Pipelines nachweisen.
·Sehr gute SQL-/Datenbankkenntnisse und mindestens 5 Jahre Datenbankerfahrung; SQL (Muss), z. B. Oracle, PostgreSQL oder MongoDB.
·Unit-Tests (Muss) sowie mindestens 3 Jahre Software-Qualitätssicherung; zusätzlich TDD, Appium, Code Reviews, White-Box-Testing oder JUnit.
·Jira/Confluence (Muss); zusätzlich relevante Infrastruktur-/Monitoring-Tools wie Sonar, Grafana, Prometheus, Kibana, Elasticsearch oder Logstash.
·Erfahrung mit Cross-Platform-Anwendungen, Microservices, Containerisierung (Docker oder vergleichbar), Cloud-/On-Premise-Umgebungen und Barrierefreiheitsanforderungen.
·Mindestens 5 Jahre agile Projekterfahrung und mindestens 1 Jahr als Lead Developer in agilen Teams.
Nice-to-Have-Skills:
·Technische Führungskompetenz und konstruktive Zusammenarbeit.
·Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
·Hands-on-Mentalität, Eigenverantwortung und hohe Lernbereitschaft.
·Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit.
Start: 02.11.2026
Dauer: 12 Monate
Einsatzort: Wien, Österreich (Remote 90%)
Sprache: Deutsch
Auslastung: 100%