Beschreibung
Branche: EnergiewirtschaftStart: 29.04.2024
Ende: 31.12.2024
Einsatzort: Hamburg / Remote
Weitere Hinweise: Bei den Konditionen ist eine Differenz 18€/h von Onsite zum Offsite Stundensatz nötig. (Onsite +18€/h). Die geplante Aufteilung der Stunden ist wie genannt, kann aber abweichen.
Offsite: 1288h
Onsite: 72h
Reisezeit: 0h
Max. Stundensatz remote: 74€/h – 89€/h
Aufgaben:
• Beratung des internen Process Owners für Releasemanagement und Abstimmung mit Projektverantwortlichen und Arbeitsgruppe.
• Aufbereitung und Aktualisierung der Prozessdokumentation im Releasemanagement (inkl. RACI-Matrix, Prozessablaufdiagramm nach BPMN bzw. EPK, Rollenmodell etc.) und Sicherstellung der Integrität der Prozessdokumentation
• Verfeinerung, kontinuierliche Überarbeitung und Verbesserung von BDO-bezogenen Prozessen, Instrumenten und Organisationsstrukturen
• Zusammenfassen und Priorisieren von SIGMA-Anforderungen
• Bereitstellung einer strategischen Vision und Ausrichtung für das BDO-Modell
• Identifizierung und Umsetzung der besten Praktiken und Methoden der Branche
• Als zentraler Treiber für BDO-Praktiken in der gesamten Organisation fungieren
• Tracking des Projektfortschritts und ganzheitliche und regelmäßige Berichterstattung an alle relevanten Stakeholder über Projektfortschritte, Sprintergebnisse etc.
• Messung der Auswirkungen und des Erfolgs des BDO-Modells
• Dokumentation der besten Praktiken und Entscheidungen im Zusammenhang mit BDO
• Beratung von Chaptern & Communities of Practice
• Präsentation der Ergebnisse in Projektmeetings
Skills und Anforderungen:
Technologische Skills
• Must: Tiefes Verständnis von BizDevOps und IT-Organisationen
• Must: Tiefgreifende technologische und geschäftliche Fähigkeiten mit Verständnis für Tools, Prozesse und organisationsspezifische Anforderungen im Rahmen von Releasemanagement
• Must: Erfahrung mit MS Office Anwendungen (Word, Excel, Powerpoint etc.)
• Must: Erfahrung mit DevOps Tools (ServiceNow/SIGMA(basierend auf ServiceNow)/Jira/ Confluence)
• Could: E.ON Know-How
Soft-Skills
• Erfahrungen mit agilen Projekten durch Leistungserbringung in agilen Teams im Transformationsumfeld
• Flexibilität in Themen und überdurchschnittliche Bereitschaft für lebenslanges Lernen und fortlaufende Einarbeitung in neue Themen
• Knowledge Sharing ist ein MUSS
• Sehr ausgeprägter technischer, analytischer, konzeptioneller und kommunikativer Skill
• Selbstständige und ergebnisorientierte Leistungserbringung
• Loyalität und Identifikation mit der fachlichen Aufgabe
• Verständigung in Deutsch und Englisch erforderlich
Auf Ihre Nachricht an freue ich mich.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf sowie Ihre Stundensatzvorstellungen hinzu, da Bewerbungen ohne diese Angaben nicht berücksichtigt werden können.
Viele Grüße
Dominik Ehlers