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Architekt, Engineering, Projekt Management, Leadership, Consulting, IT-Management, Microsoft 365 / Office 365, MS Exchange 20xx, MS UC Systems (LCS 200x, OCS 200x, Lync 201x, SfB 201x, Teams), MS Collaboration Systems, Video Conference Systems, Telephony, MS Azure, Windows Server, Windows Client, PowerShell, MS SQL, Amazon Web Services, Datacenter (Virtualization), Network (TCP/IP, DNS, DHCP, WiFi), MS Active Directory / MS Entra ID,
Erfahrung
Berufserfahrungmehr als 10 Jahre
Freelancer seit2019
Sprachen
DeutschgutEnglischgut
Projekthistorie
M365 / AD / Exchange / Skype for Business Specialist
M365 / AD / ExchanEidgenössisches Departement für auswertige Angelegenheiten (EDA)
Öffentlicher Dienst
5000-10.000 Mitarbeiter
Verantwortlich für die AD-, Exchange und Skype for Business Infrastruktur in allen Standorten der EDA (ca.170). Unterstützung und Coaching der «Cloud Journey» und Cloud Readyness für das Infrastruktur-Team
Konzeption GPO‘s Windows Server 2022 im Zusammenhang ADDS Tiering Modell
Öffentlicher Dienst
>10.000 Mitarbeiter
Konzeption / Guideline für eine ganzheitliche, nachhaltige Umsetzung der Windows Server 2022 GPO’s in Anlehnung an CIS Benchmark.
M365 / Exchange / AD Architect & Specialist
Kantonsspital Winterthur
Pharma und Medizintechnik
5000-10.000 Mitarbeiter
Verantwortlich für die Exchange und AD Infrastruktur. Unterstützung und Coaching der «Cloud Journey» und Cloud Readyness für das Infrastruktur-Team und den Applikationsverantwortlichen (Netzwerken, CISO, ISM, IT-Architektur):
Lizensierung
IAM / Prozesse
Berechtigungsmatrixen
Entwicklung Migrations-Szenarien
Active Directory / MS Entra ID (PIM, PAM, SSO, SCIM)
Exchange Online / MS Teams / OneDrive for Business
UCC Engineer / Skype for Business Specialist
Banken und Finanzdienstleistungen
5000-10.000 Mitarbeiter
Unterstützung im Betrieb für Microsoft Unified Communications und Collaboration Infrastruktur mit Fokus Skype for Business; Monitoring, Analyse und Behebung von Störungen im 2nd /3rd Level Support; Mitgestaltung und Erweiterung der modernen Telefonie-Plattform für bestehende und neue Kunden.
Integration der Ethical Wall und Dual Homed Cisco Expressway / CMS. Vorbereitung der Telefonie für die MS Teams Migration.
Salesforce / Microsoft 365 interop
Versicherungen
50-250 Mitarbeiter
Beratung und Unterstützung bei der Interoperabilität zwischen Salesforce und Microsoft 365.
ICT Transsition – Digital Workplace
Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht
250-500 Mitarbeiter
Zusammenlegung von 2 Standorten, Neu-Aufbau der Netzwerk-Infrastruktur, Erhöhung der Computer- und Datensicherheit, Segmentierung der Geschäftsdaten von Schwesterunternehmen, Owner-Based Access Management (Delegierung), Etablierung von spezifischen Security & Compliance Einstellung – basierend auf FINMA Regularien. Einführung und Rollout von Microsoft Autopilot.
MS Teams Migration
Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht
50-250 Mitarbeiter
Migration der Skype for Business Audio/Video und Telefonie Funktionen zu MS Teams; Datenmigration von NetDocument, Alfresco, SharePoint zu dedizierten MS Teams bzw. Kanälen
Double Hop Exchange Online Migration
Sonstiges
5000-10.000 Mitarbeiter
Aufbau und Konfiguration einer Cross-Forest-Exchange Infrastruktur innerhalb eines Zero-Trust-Active Directory Domain; Aufbau und Konfiguration einer Exchange Hybrid Umgebung; Definition der Postfach- Migration.
Einführung Skype for Business (on-premise) in einer Root-Child Umgebung
Versicherungen
>10.000 Mitarbeiter
Aufbau einer Skype for Business On-Premise Umgebung (25000 User) in einem Multi-Domain Forest, Vorbereitung einer Skype for Business / Teams Hybrid, Migration der Telefonie von Avaya zu Skype for Business, Evaluierung einer Call-Center-Lösung und Video-Kundenberatung für Skype for Business.
ICT Transistion – Digital Workplace
Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht
50-250 Mitarbeiter
Konsolidierung und Migration von mehreren hosted Umgebungen zu Office 365; Aufbau einer Cloud-Only Multi-Tenant Umgebung. Segmentierung der Daten in die jeweilige Entity. Vereinfachung und Verbesserung der dezentralen Teams. Einführung und Rollout von Microsoft Autopilot.
Beratende Unterstützung der Stakeholder / Management.
Upgrade Skype for Business on-premise | Einführung Skype for Business Federation Funktionalität | Sicherstellung der PCI-Compliance
Banken und Finanzdienstleistungen
500-1000 Mitarbeiter
SideBySide Upgrade, Implementation der Skype for Business Edge Pools und Aktivierung der Federation, Umsetzung der PCI-Compliance bzgl. SSL/ TLS Verschlüsselung.
Surface-Hub Rollout
Pharma und Medizintechnik
1000-5000 Mitarbeiter
Rollout von 15 Surface-Hubs in 10 Standorten.
Einführung Cloud-Backup für O365
Pharma und Medizintechnik
5000-10.000 Mitarbeiter
Einführung einer Cloud basierenden Backups für alle Daten innerhalb der Office 365 Umgebung.
Inhousing – Aufbau und Übergabe gehosteter Projekt-Systeme
Sonstiges
1000-5000 Mitarbeiter
Aufbau einer lokalen Infrastruktur in 2 Datacenter; System und Daten Migration von Projektbezogenen Systemen wie Maximo, Primavera, Monitoring System, Finanz-System, sowie der Office -Applikation (Exchange, Sharepoint, Lync, Teefonie, Fileserver, etc.)
Office 365 Hybrid – Multi-Domain / Multi-Tenant
Sonstiges
5000-10.000 Mitarbeiter
Aufbau Multi-Domain Office 365 Hybrid mit Implementierung von MRM, DLP Policies und Address Book Policies, Migration von Insgesamt 30'000 Mailboxes (User, Shared, Resources, Public Folder), SharePoint, Netzwerk-Redesign (14 Standorte, 5 Datacenter, 120 Entities). Zur Vorbereitung einer Digital Workplace Umgebung.
Miss Universe (Website, Voting System, Story-Building)
Medien und Verlage
500-1000 Mitarbeiter
Aufbau einer hybriden IT-Infrastruktur mit AWS Services, Sicherstellung der Hochverfügbarkeit, Performance, Live-Streams im Browser / Mobile App, Stress- und Penetration Tests.
Automation von Server/Account Provisionierung/Stilllegung in einer Multi-Forest Umgebung
Sonstiges
5000-10.000 Mitarbeiter
Technische Umsetzung von internen Business-Prozessen bzgl. Hardware, Benutzerkonten, Zugriffsberechtigungen. Zur Vorbereitung einer Digital Workplace Umgebung.
Re-design HR System (Infrastructure)
Sonstiges
5000-10.000 Mitarbeiter
Neuaufbau der HR-System Umgebung inkl. Sicherstellung der Hochverfügbarkeit, Redundanz und Null Datenverlust. Vereinfachung der Bedienoberfläche und Automatismen. Zur Vorbereitung einer Digital Workplace Umgebung
SAP Business One Infrastructure | Architecture restructuring
Sonstiges
5000-10.000 Mitarbeiter
Reduzierung der Applikations-Server zu 7 Servern (anstelle von 85); Sicherstellung der Hochverfügbarkeit der Datenbanken, Applikation, der Server-Based Lizenz und der Front-End-Server. In Zusammenarbeit mit dem internen Management Information System Team (MIS).
IBM Maximo Implementation (Infrastructure)
Sonstiges
1000-5000 Mitarbeiter
Aufbau einer IBM Maximo Umgebung (Production, Staging, Test/Lab) mit Sicherstellung der Hochverfügbarkeit und Redundanz.
Winter Wonderland Hyde Park, London
Marketing, PR und Design
1000-5000 Mitarbeiter
Aufbau einer IoTA Umgebung unter Berücksichtigung der lokalen Datensicherheits Regularien.
SQL 2008/2012/2014 | Fileserver Konsolidierung
Sonstiges
1000-5000 Mitarbeiter
Reduktion der SQL-Server auf 3 Servern, anstelle von 80 90% Senkung der SQL-Lizenzkosten; Nutzung der SQL Funktion Cluster Shared Volumes; Ablösung der Fileserver mit Cluster Shared Volumes unter Berücksichtigung der Distributed File Service Einstellungen.
Merging of Active Directory Domains
Sonstiges
5000-10.000 Mitarbeiter
Zusammenlegung mehrerer Active Directory Domains , inkl. Third-Party Systeme aufgrund einer Unternehmens-Umstrukturierung
Einführung einer Email-Communication-Compliance-Policy
Sonstiges
5000-10.000 Mitarbeiter
Entwicklung und Einführung einer Email-Communication-Compliance basierend auf Exchange 2013 Address Book Policy und DLP Funktionalität. Ablösung des bisherigen Systems Mail-Marshall.
Einführung ITAR Zugriffsberechtigungen
Sonstiges
1000-5000 Mitarbeiter
Implementation von ITAR Zugriffberechtigungen basierend von Stellenbeschreibung und Aufenthaltsortes der berechtigten Person.
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