Test Analyst (m/w) (4950-20150420)

Beschreibung

Über unseren Kunden:

Unser Kunde ist ein Finanzdienstleister mit Sitz in Wien.

Zur Unterstützung des Testteams wird ein guter Test Analyst (m/w) gesucht. 

Sie werden sowohl mit der Analyse der Geschäftsanforderungen wie auch mit der Definition einer systematischen Teststrategie beauftragt werden. Weiteres werden sie für den Support der Business Units in den verschiedenen Testphasen (zB Bewertung von Geschäftsanforderungen, Definition der Akzeptanzkriterien, Fehleranalyse)  verantwortlich sein. 

Ihre Aufgaben:

• Analyse der Business Requirements

• Definition eines systematischen Teststrategie

• Definition / Ausführung von funktionalen und nicht-funktionalen Testfällen

• Defect Management

• Projekt begleitende Qualitätssicherung (Überprüfung von Geschäftsanforderungen, technische Spezifikationen und Code-Reviews)

• Testautomatisierung mit unterstützten Tools

• Überprüfung und Steuerung von Testmethoden

• Laufende Kommunikation / Absprache mit Software-Architekten, Software-Ingenieure, Software-

  Berater, Testberater, Testingenieure, Testmanager, Business Analysten und Projektmanager oder Technische Projektmanager

Unsere Anforderungen an Sie:

• IT Ausbildung (HTL, Fachhochschule, Universität)
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Software-Tests / Testanalysen
• Branchenerfahrung: Banken und Finanzdienstleister (Regulatory Reporting, Controlling)
• Daten Ware House Knowhow und DWH Testing Erfahrung
• Erfahrung mit HP ALM (ehemals Quality-Center), HP Quick Test Pro und HP Loadrunner und /oder andere testautomatisierende Methoden / Werkzeuge
• SQL-Kenntnisse und XML-Know how

• ISTQB Zertifikat (Minimum: Foundation Level)

• Sehr gutes Deutsch / Englisch in Wort und Schrift

• Hohe Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• Erfahrung in der Softwareentwicklung
• Ergebnisorientierung und Leistungsbereitschaft
• Teamfähigkeit und Kreativität

Unser Angebot:

• spannendes Aufgabengebiet in einem engagierten Team
• hohen Grad an Gestaltungsmöglichkeiten Ihres Arbeitsbereiches
• Chance auf eine gezielte persönliche Weiterentwicklung
• leistungsorientierte Honorierung
• neueste Technologien
• flexible Arbeitszeiten