SAP-Migrationsexperte mwd 3+ Monate Österreich

Dietrich Spohr Personalagentur GmbH

Ansprechpartner: Lukas Jordan
Wien Österreich
100% RemoteFreiberuflichStart 10/2025Dauer 3 Monate60% Auslastung

Beschreibung

Unser Kunde mit Sitz in Österreich plant die Ablöse des bestehenden SAP-Systems und den Umstieg auf proALPHA als zukünftiges ERP-System. Da das interne SAP-Know-how im Zuge des Systemwechsels bereits reduziert wurde, wird externe Expertise benötigt, um die SAP-Seite der Migration professionell zu betreuen.

Aufgaben / Verantwortlichkeiten

Der SAP-Migrationsexperte übernimmt u. a. folgende Aufgaben:
  1. Analyse & Konzeption
  2. Analyse der bestehenden SAP-Landschaft (Module, Schnittstellen, Datenstrukturen)
  3. Definition der relevanten Migrationsobjekte und -prozesse
  4. Erstellung eines Migrationskonzepts in Zusammenarbeit mit dem proALPHA-Implementierungsteam
  5. Migration & Umsetzung
  6. Sicherstellung der Datenextraktion aus SAP und deren Qualität (Datenbereinigung, -validierung)
  7. Abstimmung mit den proALPHA-Experten zur Übernahme der Daten und Prozesse
  8. Betreuung der Schnittstellen, Übergangsszenarien und ggf. Zwischenlösungen
  9. Qualitätssicherung
  10. Durchführung und Dokumentation von Testmigrationen
  11. Unterstützung bei Integrations- und Abnahmetests
  12. Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit und Konsistenz der migrierten Daten
  13. Wissenstransfer
  14. Beratung der Projektleitung und internen Teams zu SAP-spezifischen Fragestellungen
  15. Erstellung von Dokumentationen und Leitfäden
  16. Unterstützung beim Go-Live sowie in der Hypercare-Phase

Rahmenbedingungen:
  1. Start: Q4/2025
  2. Auslastung: 2-3 Tage/Woche
  3. Dauer: 3+ Monate
  4. Ort: Remote (vereinzelt vor Ort in Österreich)

Bei Interesse freue ich mich über Ihre Bewerbungsunterlagen und eine Nachricht mit Ihren Kontaktdaten zur weiteren Verwendung an:

***@***.de

Für die Zusammenarbeit bedanke ich mich schon im Voraus, die besten Grüße aus Bonn.

Lukas Jordan

Wir operieren als Personalberatungsunternehmen. Keine der genannten Fachausdrücke sollen diskriminierend in Hinblick auf Alter oder Erfahrung sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters und Erfahrungen gerne entgegennehmen.

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