Profilbild von Ilias Vassiliou Recruiting für Digitalprofis & KI-Spezialisten • Active Sourcing, Social Media Kampagnen & mehr aus OffenbachamMain

Ilias Vassiliou

teilweise verfügbar

Letztes Update: 11.03.2024

Recruiting für Digitalprofis & KI-Spezialisten • Active Sourcing, Social Media Kampagnen & mehr

Firma: Ilias Vassiliou • recruitingexpress.de
Abschluss: Informatik
Stunden-/Tagessatz: anzeigen
Sprachkenntnisse: deutsch (Muttersprache) | englisch (verhandlungssicher) | griechisch (Muttersprache)

Skills

Kreatives, empathisches und performance-basiertes Recruiting mit 15+ Jahren Recruiting-Erfahrung und einem persönlichen  Kontakt-Netzwerk von 30.000 Personen aus Digital, IT & KI.

Folgende Rollen rekrutiere ich u.a. (Fachkräfte & Führungskräfte):

• Web-Entwicklung (Backend, Frontend, Cloud)
• Mobile-Entwicklung (iOS, Android)
• macOS Entwicklung

• Sales, Automation & CRM
• Digitalmarketing, SEO, SEA
• E-Commerce, Shop-Systeme

• Projektmanagement Digital
• Account Management Digital
• Produktmanagement

• UX Design
• UI Design

• IT, Web-IT & DevOps
• E-Business & ERP

• Künstliche Intelligenz
• KI Entwicklung
• KI Beratung
• Prompt Engineering, Generative KI (GenAI)
• Machine Learning, MLOps, Deep Learning
• Data Science, Data Engineering

Ich koordiniere bei Bedarf ein eigenspieltes Team (intern & extern) für professionelle und effizielte Recruiting-Prozesse, darunter:

- Strukturierte Briefings zu Vakanzen & gesuchten Profilen (Personas)
- Markt- & Potentialanalyse (Kandidaten & Zielunternehmern/Mitbewerber)
- Research und passgenaue Selektion potentieller Kandidaten
- Active Sourcing / Direktansprache auf Fach- & Führungsebene
- Vermarktung der Vakanzen durch ansprechende Texte & Multi-Posting
- Performance-Marketing & Landing Page Funnels für Recruiting-Kampagnen
- Management der gesamten Kandidaten-Kommunikation
- Kandidaten-Interviews auf Augenhöhe & Berichte
- Begleitung des Prozesses bis zum tatsächlichen Onboarding

Sie können mich & mein Team konkret engagieren für die Teilbereiche:

- Active Sourcing für Spezialisten & Executives (flat fee)
- Recruiting Outsoursing als externe Recruiting-Abteilung (monatl. flat fee)
- full-cycle Headhunting (erfolgsbasiert mit initialem Budget/Retainer)
- kreative Performance-Marketing Recruiting-Kampagnen (Individual-Projekt)

Was ich rein organisatorisch nicht anbieten kann, sind längere Interim-Einsätze in Person on-site. Kurze Beratungs-Projekte in Person sind natürlich möglich.


Schlagworte:
Recruiting, Recruiter, Rekruter, Social Recruting, Active Sourcing, Recruitment Process Outsourcing, RPO, Recruitment Outsourcing, Freelance Recruiter, Freelance Headhunter, Freelance Personalberater, Interim Recruiter, Interim Personalberater, Interim Headhunter, Recruitment Business Partner, Kandidaten-Research, Ident, Bewerbermanagement, Kandidaten-Pools, Talent Pools

Projekthistorie

06/2005 - bis jetzt
Headhunting, Active Sourcing, Recruitment Outsourcing, Performance Recruiting
Diverse Firmen-Referenzen von KMU bis Grossunternehmen (siehe Website) (Internet und Informationstechnologie, 50-250 Mitarbeiter)

Headhunting, Active Sourcing, Recruitment Outsourcing

Für Referenzen siehe unter
https://headhunter.digital/referenzen/

Reisebereitschaft

Nur Remote verfügbar

Sonstige Angaben

Kontakt gerne auch über: https://www.xing.com/profile/Ilias_Vassiliou https://www.linkedin.com/in/iliasvassiliou/ https://recruitingexpress.de/impressum/ https://recruitingexpress.de/datenschutz/

exali mediaxl-Haftpflicht-Siegel

Das original exali mediaxl-Haftpflicht-Siegel bestätigt dem Auftraggeber, dass die betreffende Person oder Firma eine aktuell gültige branchenspezifische Berufs- bzw. Betriebshaftpflichtversicherung abgeschlossen hat.

Versicherungsbeginn:
01.03.2021

Versicherungsende:
01.03.2025

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