Beschreibung
Startdatum:März 2024
Dauer:
17 Monate mit Option
Pensum:
60-100%
Anzahl Positionen:
1
Ort:
Zürich
Branche:
Dienstleistungsunternehmen
Mögliche Vertragsarten:
Verleih
Erstellungsdatum:
23.12.2023
Frist:
11.1.2024, 12:00
Beschreibung
Für unseren Kunden suchen wir einen sehr erfahrenen Business Analyst / Requirement Engineer Anlagegeschäft JIRA SharePoint wie folgt:
Hauptaufgaben:
Analyse und Spezifikation sowie Ausarbeitung von Lösungsvarianten und Prozessdesign im Zusammenhang mit Custody / Onboarding Institutional Clients / Quellenteuer-Ablieferung & "Relief-at-Source" / Depotbank-Funktionen und Abwicklung von Wertschriften
Fokus auf die end-2-end Sicht der gesamten Prozesskette -> 'Fondsleitung - Depotbank & Abwicklung - Asset Managment', mit Schwerpunkt 'Depotbank & Abwicklung'
Vorbereitung und Durchführung von Workshops zur Ermittlung von (funktionalen und nicht-funktionalen) Anforderungen
Erstellung von Spezifikationen resp. von Epics, Stories und Features (agiles Projektvorgehen)
Erstellung und Durchführung von (funktionalen und nicht-funktionalen) Tests
Sicherstellung einer aktiven und transparenten Stakeholder-Kommunikation
Erstellung von Dokumentationen
Anforderungen:
Höherer Abschluss (Uni/FH) in Banking und Finance, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige praktische Erfahrung als Business Engineer, vorzugsweise im Anlagebereich Institutionals bei Banken, vorzugsweise agiles Projektvorgehen
Bestenfalls Erfahrung mit Quellensteuer-Ablieferung & "Relief-at-Source"
MS Office -> Standardanwendungen Word, Excel, PowerPoint - JIRA, SharePoint
Von Vorteil:
Avaloq und/oder SimCorpDimension (SCD)
Persönlichkeit:
Sehr gute Kenntnisse in Methodik, Vorgehensweisen und Modellierungstechniken
Resultatorientierte, selbstständige Persönlichkeit mit Spass an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
WICHTIG:
Remote Regelung -> vor Ort beim Kunden 100% / HomeOffice 20-40% wenn es das Projekt zulässt / in Absprache
Es werden Betreibungs- und Strafregister verlangt (Wenn wohnhaft in Deutschland = SCHUFA Auskunft und polizeiliches Führungszeugnis)
Es wrid ein ZEK Auszug verlangt
Zusätzlich spezielle Regelung zu Remote Arbeit -> diese ist nur erlaubt innerhalb der CH betreffend interner Regulatorien / Bankgeheimnis
Sprachen
Englisch gut ein Muss
Deutsch sehr gut ein Muss
Anforderungen
Business Analyst ein Muss
Requirements Engineer ein Muss
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
André van Sprundel
CEO
GHR Global Human Resources AG
Blegistrasse 13
CH-6340 Baar / ZG
Direktnr:
E-Mail:
Web: www.ghrgroup.ch